Filial Rəhbəri (Cəlilabad)

Təsvir

Təsvir •Satış prosesinin təşkilində mağazanın sıravi və digər personalının işini tənzimləmək; •Satış nöqtələrindən və alıcılarından daxil olan hər bir informasiyaya operativ reaksiya vermək; •Alıcılara keyfiyyətli xidmətin təşkil olunmasına nəzarət etmək; •Müştəri məmnuniyyətinin qorunması istiqamətində tədbirlərin həyata keçirilməsi; •Mağaza daxilində yaranan texniki və digər maddi vəsaitlərlə bağlı problemlərin həll edilməsi; •Dövrü hesabatların hazırlanıb struktur rəhbərinə təqdim olunması; •Mağazada məhsul qalığına nəzarət edilməsi; •Daxili standartlara uyğun olaraq rəf düzülüşünə nəzarət etmək; •Qoyulan satış hədəflərini təqib etmək və yerinə yetirmək; •Mağazanın səliqə-səhmanına və heyətin nizam-intizamına nəzarət etmək; •Cari tapşırıqları həll etmək; Tələblər •Yaş – 30 -40 •İş təcrübəsi 5-7 il (Filial rəhbəri qismində. Market İSTİSNA!) •Ali təhsil; •Yüksək təşkilati bacarıqları (idarəçilik qabiliyyəti, məqsədyönlülük, yaradıcı yanaşma və s.) olmalı; •İşgüzar davranış etikasını; •Satış texnikası və prinsip bilikləri; •Alıcılara keyfiyyətli xidmət standartlarını, xidmətin təşkili metodları biliyi; •Sanitariya, texniki və yanğın təhlükəsizliyi qaydalarını bilməli; •Kompüter bilikləri (MS Office). •1C proqramı ilə işləmə bacarığı arzu olunandır